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【企業向け】札幌でおすすめの派遣会社10選!失敗しないための選び方・比較ポイントを解説

【企業向け】札幌でおすすめの派遣会社10選!失敗しないための選び方・比較ポイントを解説

「札幌でおすすめの派遣会社は?」
「失敗しない派遣会社の選び方が知りたい!」

札幌市は北海道経済の中心地であり、事務・オフィスワークやコールセンター・BPO、小売・観光関連の人材需要が集中するエリアです。加えて、道内では食品加工や物流、千歳・苫小牧エリアの製造業など、幅広い分野で人材ニーズが発生しています。企業は、慢性的な人手不足や急な欠員対応・専門スキルを持つ人材の確保を派遣会社で解決しています。

しかし、派遣会社によって得意とする職種やサポート体制は異なります。自社のニーズに合わない会社を選んでしまうと、思うような成果が得られません。

そこで本記事では、札幌でおすすめの派遣会社10選を紹介します。派遣会社を選ぶ際の重要ポイントや、派遣と業務委託の違いなども解説するので、ぜひ参考にしてください。

結論|札幌の派遣会社おすすめTOP5

1位:グロップ(総合力・製造/事務どちらも対応)
2位:スタッフサービス(事務・コールセンター特化)
3位:キャリアバンク(北海道地場の道内大手)
4位:パーソルテンプスタッフ(サポート品質が高い)
5位:フルキャスト(短期・単発に強い)

目的別おすすめ

・製造/物流・軽作業:グロップ / 北海サポート / テクノ・サービス
・事務/コールセンター:スタッフサービス / パーソルテンプスタッフ / キャリアバンク
・短期・単発:フルキャスト / 北海サポート

札幌で人材派遣をお考えならグロップにお任せください。製造・軽作業などの製造業務や事務・コールセンター業務など多彩な業務受託実績があります。その経験を踏まえた上で、お客様のニーズに最も適したスキルをもつ人材をコーディネートします。

札幌の派遣会社おすすめ10選

▼製造・物流・軽作業に強い ▼事務・コールセンターに強い
▼短期・単発に強い ▼チーム・ユニット単位に対応

製造・物流・軽作業に強い派遣会社

【PR】グロップ

特長・幅広いジャンルの業務に対応
・独自のスタッフ管理で低コストを実現
・採用条件が厳しくスタッフが優秀
依頼できる業務・ピッキング ・梱包 ・検品 ・検針 ・アッセンブリ ・各種流通加工 ・ラベリング ・DMやカタログなどの封入封緘/発送代行 など
費用業務量に応じてカスタム ▶料金の詳細なお問い合わせはこちら
設立1975年10月13日
本社所在地岡山県岡山市中区さい70-3
北海道への対応全国に事業所を展開。北海道内の案件は全国ネットワークを通じて対応
公式サイト▶グロップ

グロップは製造・物流・軽作業分野で豊富な実績を持つ総合アウトソーシング会社です。独自のスタッフ管理システムにより、品質の高い人材をコストを抑えて提供できる体制が整っています。ラインソーシングをはじめとした製造業務のほか、事務・コールセンター系の人材派遣やBPOにも対応しており、全国のネットワークを通じて北海道内の案件にも対応しています。採用基準が高く、稼働後のフォロー体制も充実しているため、スタッフの定着率が高い点も強みです。

札幌で人材派遣をお考えならグロップにお任せください。製造業務や事務・コールセンター業務など多彩な業務受託実績があります。その経験を踏まえた上で、お客様のニーズに最も適したスキルをもつ人材をコーディネートします。

北海サポート株式会社

特長・札幌市に本社を置く地場企業
・軽作業/調理業務の派遣が中心
・スキマ時間活用の短時間サービスも展開
依頼できる業務・工場内作業、倉庫内作業などの軽作業 ・調理業務(ホテル、保育園、医療福祉施設) ・販売 ・ドライバー など
費用要問い合わせ
設立2006年6月(創業2004年)
本社所在地〒007-0842 北海道札幌市東区北42条東15丁目1-1 栄町ビル6F
対応エリア札幌市内および近郊
公式サイト▶北海サポート

北海サポートは、札幌市に本社を置く地域密着型の人材サービス会社です。取り扱い求人の約8割を軽作業派遣(工場内作業・倉庫内作業)と調理業務派遣が占めており、現場系の人材確保に強みがあります。登録スタッフの約7割が「食」に関わる仕事の経験を持つため、ホテル・保育園・医療福祉施設などの調理人材を探す企業にも適しています。突発的な欠員や繁忙期の増員に対応するスキマ時間活用型のサービスも展開しています。

テクノ・サービス

特長・製造/軽作業に特化
・スタッフサービスグループ
・全国対応
依頼できる業務・製造 ・組立 ・加工 ・検査、検品 ・ピッキング ・機械オペレーター ・軽作業 など
費用要問い合わせ
設立2003年12月
本社所在地東京都千代田区神田練塀町85 JEBL秋葉原スクエア
北海道への対応全国対応 ※北海道内の案件対応可否は公式サイトをご確認ください
公式サイト▶テクノ・サービス(働くナビ!)

テクノ・サービスは、製造・軽作業に特化した派遣会社で、製造業・工場の求人サイト「働くナビ!」を運営するスタッフサービスグループの一員です。組立・検査・機械オペレーターなど工場系の求人に強く、食品加工や製造業が集まる札幌近郊・千歳・苫小牧エリアの人員ニーズにも対応しやすいのが特長です。給与の速払いサービスなど、スタッフが働きやすい制度も整えています。

事務・コールセンターに強い派遣会社

スタッフサービス(オー人事.net)

特長・業界最大級の求人数
・最短5営業日で派遣開始可能
・創業40年以上の実績
依頼できる業務・事務、オフィスワーク ・コールセンター ・営業 ・販売 ・製造 ・物流 ・IT、エンジニア
費用要問い合わせ
設立1981年11月(創業)、2001年12月(現法人設立)
本社所在地〒101-0022 東京都千代田区神田練塀町85 JEBL秋葉原スクエア
北海道への対応全国対応 ※北海道内の拠点については公式サイトをご確認ください
公式サイト▶スタッフサービス

スタッフサービスは、創業40年以上の実績を持つ業界最大級の派遣会社です。独自のシステムにより営業担当がニーズに最適な人材を選出し、最短5営業日での派遣を可能にしています。事務職を中心にコールセンター・軽作業まで幅広い職種の求人を取り扱っており、就業後も細やかなサポートや職場訪問を行うため、派遣社員のパフォーマンスが安定しやすい点が特長です。

キャリアバンク株式会社

特長・北海道で初めて人材紹介サービスを開始した地場企業
・派遣/紹介/アウトソーシングを総合的に提供
・2026年に北洋銀行グループ入り
依頼できる業務・事務、オフィスワーク ・販売、イベント ・医療、介護 ・アウトソーシング(業務委託) ・教育研修 ・特定技能外国人受け入れ支援 など
費用要問い合わせ
設立1987年11月
本社所在地北海道札幌市中央区北5条西5丁目7番地 sapporo55
公式サイト▶キャリアバンク

キャリアバンクは、北海道で初めて人材紹介サービスを開始した道内地場の総合人材サービス企業です。人材派遣・人材紹介に加え、アウトソーシング(業務委託)、医療・介護分野、教育研修、特定技能外国人の受け入れ支援まで幅広く手がけています。2026年には北洋銀行によるTOB成立を経て同行グループ入りしており、地域金融機関のネットワークと連携した人材供給体制の強化が進められています。道内企業の事情に精通したパートナーを求める企業に適しています。

パーソルテンプスタッフ

特長・事務職の取引実績多数
・派遣会社満足度ランキング上位常連
・きめ細やかなサポート体制
依頼できる業務・事務、オフィスワーク ・コールセンター ・金融 ・IT・エンジニア ・製造
費用要問い合わせ
設立1973年5月(創業)
本社所在地〒151-0053 東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マインズタワー
北海道への対応全国対応 ※北海道内の拠点については公式サイトをご確認ください
公式サイト▶パーソルテンプスタッフ

パーソルテンプスタッフはパーソルグループの一員として全国規模で人材派遣を手がける会社です。事務・オフィスワーク分野で高い実績を誇り、スタッフへの研修・教育体制が充実しています。事務系・コールセンター業務での導入実績が豊富で、派遣が初めての企業でも、サポート品質を重視して選びたい場合に適しています。

短期・単発の依頼に柔軟な派遣会社

フルキャスト

特長・最短前日に依頼が可能
・行き届いた研修体制
・Web完結の依頼管理システム
依頼できる業務・物流、倉庫 ・製造 ・飲食 ・イベント、調査 ・引越し、運送 ・小売、販売 ・コールセンター ・事務、オフィス
費用要問い合わせ
設立1976年7月(現法人設立)、事業開始:1998年7月
本社所在地〒141-0031 東京都品川区西五反田8-9-5 FORECAST五反田WEST 12F
北海道への対応全国対応 ※北海道内の拠点については公式サイトをご確認ください
公式サイト▶フルキャスト

フルキャストは短期・単発派遣の分野で高い実績を持つ派遣会社です。Web上で依頼から管理まで完結できるシステムを提供しており、多忙な担当者から支持されています。物流から製造・飲食・オフィス業務まで幅広くカバーし、最短で前日からの依頼にも対応可能です。イベント対応や観光繁忙期のスポット増員など、急な人員ニーズにもスピーディーに対応できます。

チーム・ユニット単位の派遣に対応できる会社

マンパワーグループ

特長・1966年設立・国内初の人材派遣会社
・最短3日間で人材を選出
・登録スタッフ数68万人(2025年4月現在)
依頼できる業務・事務、オフィスワーク ・コールセンター ・販売、接客 ・製造 ・物流 ・IT ・医療、介護
費用要問い合わせ
設立1966年11月30日(昭和41年)
本社所在地〒108-0023 東京都港区芝浦三丁目1番1号 田町ステーションタワーN 30階
北海道への対応全国対応 ※北海道内の拠点については公式サイトをご確認ください
公式サイト▶マンパワーグループ

マンパワーグループは1966年に設立された国内初の人材派遣会社で、50年以上の実績とノウハウを蓄積しています。登録スタッフ数68万人(2025年4月現在)と全国各地の拠点を持ち、最短3日間で人材を選出できるスピード対応が強みです。チーム単位での派遣実績もあり、コールセンターの立ち上げや大規模プロジェクトの人員確保にも対応可能です。

パソナ

特長・豊富な人材データベース
・チーム派遣実績
・充実した福利厚生
依頼できる業務・一般事務 ・経理 ・人事 ・コールセンター ・営業 ・IT ・医療・介護
費用要問い合わせ
創業1976年2月16日
設立1988年4月14日
本社所在地〒107-8352 東京都港区南青山3-1-30 PASONA SQUARE
北海道への対応全国対応 ※北海道内の拠点については公式サイトをご確認ください
公式サイト▶パソナ

パソナは大規模なプロジェクトや事務センターの立ち上げなど、チーム派遣の実績が豊富な総合人材会社です。独自の研修プログラムと充実した福利厚生制度でスタッフの定着率が高く、長期的な業務委託を検討している企業に適しています。

アデコ

特長・世界60か国以上のグローバルネットワーク
・専門性の高い人材が豊富
・コンプライアンス体制が万全
依頼できる業務・事務、オフィスワーク ・製造 ・物流 ・IT・エンジニア ・医療・介護
費用要問い合わせ
設立1985年7月29日
本社所在地〒100-0013 東京都千代田区霞が関3-7-1 霞が関東急ビル
北海道への対応全国対応 ※北海道内の拠点については公式サイトをご確認ください
公式サイト▶アデコ

アデコはスイスに本社を置くアデコグループの日本法人で、世界60か国以上で人材派遣事業を展開しています。専門性の高い人材の派遣や、製造・技術系の人材派遣においても対応力があります。グローバルなネットワークを活かした人材調達が可能で、外資系企業や専門スキルが求められる現場にも対応します。

札幌の派遣会社を利用するメリット

採用コストと教育の負担を削減

派遣会社を利用すれば、採用コストをかけずに経験者や資格保有者などの優秀な人材を確保できます。通常の採用活動では求人掲載や複数回の面接・選考試験に多くのリソースが必要ですが、派遣を活用することでこれらの業務を大幅に削減できます。

さらに、人材派遣会社ではスタッフの経験やスキルが事前に把握されているため、教育コストの削減にもつながります。研修制度を整えてスキルアップを支援している会社も多く、即戦力を求める企業や新規事業の立ち上げを検討している企業にとって有効な手段です。

社員をノンコア業務から解放

派遣社員にノンコア業務を任せることで、正社員はコア業務に集中できます。繁忙期に一時的に派遣社員を活用すれば、社員の負担を大幅に軽減しながら売上を維持することが可能です。

派遣社員の働きぶりを見て優秀な人材であれば、派遣会社の同意を得て正社員として登用が可能です。このように派遣は一時的な戦力補強にとどまらず、継続的な業務効率向上にもつながります。

事業の繁閑に合わせた最適な人員を確保

派遣会社は、事業の繁閑に合わせて最適な人員を確保する手段として有効です。札幌では観光シーズンやイベント時期、年末年始などに需要が大きく変動するほか、冬季特有の業務が発生することもあるため、必要な人材を必要な期間だけ活用できる派遣の柔軟性が重宝されます。

さらに、急な人手不足にも柔軟に対応できる点が強みです。最短で1日から派遣可能な会社もあり、突発的な人員ニーズにも迅速に対応できます。

札幌の派遣会社の選び方

札幌市は北海道経済の中心地であり、道内企業の本社機能や支店が集中しています。そのため、一般事務・経理などのオフィスワーク、コールセンター・BPO、小売・販売、観光・宿泊関連の人材需要が特に高いエリアです。一方、石狩・江別方面には食品加工や物流拠点が立地し、千歳・恵庭・苫小牧エリアでは食品・電子部品・自動車部品・製紙などの製造業や港湾物流の人材ニーズが発生します。自社が属する業種や求める職種に精通した派遣会社を選ぶことが特に重要です。

なお、北海道の最低賃金は時間額1,075円へ引き上げられました(1,010円から65円の引き上げ、2025年10月4日発効)。人件費・派遣料金の水準も上昇傾向にあるため、早めに複数社へ相談し、条件を比較検討することをおすすめします。なお、乳製品・糖類製造業、鉄鋼業、電子部品・電気機械器具等の製造業、船舶製造・修理業には特定(産業別)最低賃金が別途設定されているため、該当する企業は確認が必要です。

(出典:北海道労働局「令和7年 北海道最低賃金の改定について」 https://jsite.mhlw.go.jp/hokkaido-hellowork/newpage_02115.html

派遣会社を選ぶ5つのポイント

1. 業界・職種への専門性と導入実績

派遣会社を選ぶ際は、自社の業種や職種に合った専門性を持つかどうか確認しましょう。取り扱う分野は派遣会社ごとに異なるため、適切な専門性や導入実績がある会社を選ばなければ、必要な人材を確保できない可能性があります。札幌では事務・コールセンター・食品加工・物流などの派遣需要が高いため、自社と似た業種・業態と取引がある会社を選びましょう。

2. 営業担当の課題理解力と提案力

単に人材を送り込むだけでなく、自社の課題や現場の状況を理解した上で最適な人材を提案できる営業担当がいるかどうかを確認しましょう。初回の打ち合わせで、質問の深さや提案の具体性を見ることで営業力を判断できます。

3. コンプライアンスとリスク管理体制

労働者派遣法を遵守した適切な雇用管理ができているかを確認しましょう。特に製造業では安全管理や作業指示の範囲が重要なポイントになります。厚生労働省の許可を得た労働者派遣事業者であることや「優良派遣事業者」認定の有無を確認し、過去の法令違反歴がないかもチェックしましょう。

4. スタッフの教育・フォロー体制

派遣会社が自社スタッフにどのような研修・教育を行っているかは、現場に入ってからのパフォーマンスに直結します。製造・物流現場では安全教育やOJT体制が特に重要です。スタッフが就業後に問題を抱えた際の相談窓口が充実しているかも確認しましょう。

5. ユニット派遣への対応力

一人ではなく複数名のチームで業務を任せたい場合、チーム・ユニット単位での派遣に対応できるかを確認しましょう。コールセンターの立ち上げや工場ラインの増設など、複数名を同時に確保したいシーンでは特に重要です。大手派遣会社の多くはチーム派遣に対応していますが、事前に対応可否と実績を確認することをおすすめします。

派遣と業務委託の違い

人材を外部に依頼する方法には「派遣」と「業務委託」の2種類があります。目的や状況によって使い分けることが重要です。

項目派遣業務委託
指揮命令権発注先企業(派遣先)が持つ受託会社(業務委託先)が持つ
雇用関係派遣会社とスタッフ業務委託先会社とスタッフ
費用の目安時間単位で発生成果物・業務量に応じて設定
向いているシーン自社で直接指示して動かしたい業務成果物の納品や業務プロセスごと外注したい場合
注意点偽装請負に注意。指揮命令は派遣先が行う発注側が業務指示を出すと違法(偽装請負)

派遣は発注先企業が直接スタッフに業務指示を出せるため、自社の業務フローに組み込みやすいメリットがあります。一方、業務委託は成果物や業務プロセス単位で外注するため、業務管理の手間を削減したい場合に適しています。グロップでは、人材派遣とラインソーシングをはじめとした業務委託(BPO)の両方に対応しているため、自社に最適な形を相談しながら選べます。

派遣会社に関するよくある質問

Q. 初めて派遣会社を利用する際の流れを教えてください。

A. 一般的には「①派遣会社への問い合わせ・ヒアリング」「②条件のすり合わせ・見積もり確認」「③人材の選定・顔合わせ(スキル確認)」「④就業開始・フォロー」という流れで進みます。初回の問い合わせから最短1週間程度で就業開始できるケースもあります。

Q. 派遣会社を利用する費用の相場はどのくらいですか?

A. 派遣の費用は職種・スキル・地域・期間によって大きく異なります。北海道の水準では、一般的な事務系で時給1,075〜1,500円程度、製造・物流系で時給1,100〜1,600円程度が目安です。派遣料金には社会保険料や各種手当が含まれるため、正社員採用と比較して実質コストが高くなる場合もあります。詳細は各社へ直接問い合わせることをおすすめします。

Q. 派遣スタッフが業務に合わなかった場合はどうなりますか?

A. 多くの派遣会社では、就業開始後に担当者が定期的に面談やフォローを行います。業務適性や能力に問題があった場合は、交代要請ができるケースが一般的です。ただし、交代のルールや条件は派遣会社によって異なるため、契約前に確認しておきましょう。

Q. 短期間(1か月以内)での派遣依頼は可能ですか?

A. 可能です。フルキャストや北海サポートなど短期・スポット対応を行う会社であれば、短期間の依頼にも対応できます。ただし、短期の場合は手配できる人材の幅が狭まる場合もあるため、できるだけ早めに相談することをおすすめします。

Q. 派遣から直接雇用(正社員)に切り替えることはできますか?

A. 「紹介予定派遣」という制度を利用することで、一定期間の派遣就業後に正社員・契約社員として直接雇用に切り替えることが可能です。優秀な人材を直接雇用したい企業にとって有効な手段です。派遣会社によって対応状況が異なるため、事前に確認しましょう。

まとめ:札幌の人材派遣はグロップ

本記事では、札幌でおすすめの派遣会社10選と選び方のポイントを解説しました。

改めて札幌の派遣会社おすすめTOP5を紹介します。

1位:グロップ(総合力・製造/事務どちらも対応)
2位:スタッフサービス(事務・コールセンター特化)
3位:キャリアバンク(北海道地場の道内大手)
4位:パーソルテンプスタッフ(サポート品質が高い)
5位:フルキャスト(短期・単発に強い)

札幌は、道内企業の本社機能やコールセンターが集まるオフィス需要の中心地であると同時に、近郊の食品加工・物流・製造業まで多様な人材ニーズを抱えるエリアです。地域の産業を理解した派遣会社を選ぶことが成功の鍵となります。製造・物流・事務など幅広い業種に対応しつつ、スタッフの品質と定着率を重視したいなら、グロップへのご相談をおすすめします。

札幌で人材派遣をお考えならグロップにお任せください。製造業務や事務・コールセンター業務など多彩な業務受託実績があります。

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